आरटीआई के आंकड़ों के अनुसार, 2022 से जनवरी 2025 तक, 379 मुंबई पुलिस कर्मियों की फोर्स की सेवा करते समय मृत्यु हो गई।
उन 379 में से, 334 हृदय संबंधी बीमारियों और अन्य बीमारियों के कारण थे, और 23 आकस्मिक थे; आत्महत्या से 22 कर्मियों की मौत हो गई।
विशेषज्ञों के अनुसार, शहर की बढ़ती आबादी को पूरा करने के लिए पुलिस बल की ताकत अपर्याप्त है। पुलिस को अक्सर राजनीतिक समारोहों, धार्मिक त्योहारों और अन्य बड़े पैमाने पर कार्यक्रमों के लिए तैनात किया जाता है। हालांकि आठ घंटे की शिफ्ट को आधिकारिक तौर पर अनिवार्य किया जाता है, लेकिन इसे शायद ही कभी लागू किया जाता है। ये और अन्य कारक अक्सर अधिकारियों और पुलिस कर्मियों के बीच तनाव में वृद्धि करते हैं, उनके स्वास्थ्य को प्रभावित करते हैं।
आरटीआई (सूचना का अधिकार) कार्यकर्ता विहार दुरवे ने 14 जनवरी को एक अनुरोध दायर किया और मुंबई पुलिस मुख्यालय से डेटा प्राप्त किया। डेटा ने स्वीकृत पुलिस की ताकत और किराए पर लिए गए कर्मियों की वास्तविक संख्या के बीच विसंगतियों पर प्रकाश डाला।
“स्वीकृत पदों का केवल 70% से 75% भरे हुए हैं। अत्यधिक कार्यभार और छुट्टी की कमी के कारण, कई पुलिस कर्मी स्वास्थ्य के मुद्दों से पीड़ित हैं, जिससे इन दुखद मौतों का कारण बनता है।
“मैं एक पुलिस आवासीय क्षेत्र के पास बड़ा हुआ, और मैंने पुलिस कर्मियों को पारिवारिक कार्यों के लिए भी छुट्टी लेने में असमर्थ देखा है। शक्ति मिल्स के बलात्कार मामले के दौरान, मुंबई पुलिस बल 49,000 था, लेकिन 27,000 अधिकारियों को वीआईपी सुरक्षा को सौंपा गया था, जिससे आम नागरिकों की सुरक्षा के लिए कम अधिकारी उपलब्ध थे, ”उन्होंने कहा।
दुरवे ने अधिकारियों से आग्रह किया कि वे शहर की आबादी और पुलिस बल के बीच बेहतर संतुलन सुनिश्चित करने के लिए सभी स्वीकृत पुलिस पदों को भरें। “वर्तमान में, मुंबई के पास लगभग 51,308 पुलिस कर्मी हैं, लेकिन बढ़ती मांगों को पूरा करने के लिए अतिरिक्त 3,000 से 4,000 अधिकारियों की अभी भी आवश्यकता है,” उन्होंने कहा।
मुंबई के पूर्व पुलिस उपायुक्त रोहिदास दुसर ने कहा कि पुलिस बल में हमेशा काम का दबाव होता है। “विभाग इसे यथासंभव कम करने की कोशिश कर रहा है, लेकिन दबाव बना हुआ है। मैंने 1961 के बाद से पुलिस बल में जनशक्ति की कमी देखी है, जब मैं सेवा में था, ”उन्होंने कहा।
“आबादी एक अंकगणितीय तरीके से बढ़ रही है। उदाहरण के लिए, पांच प्लस फाइव प्लस फाइव प्लस फाइव, जबकि अपराध ज्यामितीय रूप से बढ़ रहे हैं, उदाहरण के लिए, पांच मल्टीपल पांच मल्टीपल फाइव … इसलिए संतुलन को कभी बनाए नहीं रखा जाता है, ”उन्होंने कहा।
दुसर ने कहा कि आज होम गार्ड, महाराष्ट्र सुरक्षा कर्मियों और अन्य लोगों को पुलिस द्वारा काम पर रखा जा रहा है। “यूरोपीय देशों में, वे आबादी और पुलिस कर्मियों के बीच संतुलन बनाए रखते हैं। मुंबई में, एक पुलिस कर्मियों एक हजार से अधिक व्यक्तियों के लिए जिम्मेदार है। कभी -कभी, एक अधिकारी सुबह 8 बजे ड्यूटी पर जाता है और अगले दिन सुबह 8 बजे तक वापस नहीं आता है। यह पुलिस बल में कार्य संस्कृति है। ऐसे समय होते हैं जब अधिकारी दो या तीन दिनों के लिए घर नहीं जा सकते, और यह स्थिति अभी भी मौजूद है। गुणवत्ता मात्रा से अधिक महत्वपूर्ण है। सरकार ने पुलिस कर्मियों और अधिकारियों की भर्ती की, लेकिन उन्हें उचित प्रशिक्षण और संसाधन भी प्रदान करना होगा।