उच्च-स्तरीय बैठक को उम्मीद है कि 31 मार्च तक श्रम संहिता नियमों को फ्रेम करेगा

केंद्रीय श्रम और रोजगार मंत्री मंसुख मंडविया। | फोटो क्रेडिट: एनी

के लिए मंच की स्थापना चार श्रम संहिताओं का संभावित कार्यान्वयन 1 अप्रैल से, केंद्रीय श्रम मंत्रालय और राज्य श्रम मंत्रालयों के अधिकारियों और मंत्रियों की एक बैठक ने राज्यों द्वारा कोड के तहत नियमों के प्रारूपण में प्रगति की समीक्षा की है।

बैठक में कहा गया है कि 18 से अधिक राज्यों और केंद्र क्षेत्रों ने अधिकांश सुधारों को लागू किया है और 32 से अधिक राज्यों/यूटीएस ने मसौदा नियमों को पूर्व-प्रकाशित किया है। शेष राज्यों/यूटीएस ने संतोषजनक प्रगति की है और सभी 36 राज्यों और यूटीएस को 31 मार्च तक श्रम कोड के अनुरूप सामंजस्यपूर्ण मसौदा नियमों के पूर्व-प्रकाशन को पूरा करने की उम्मीद है।

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केंद्रीय श्रम मंत्री मानसुख मंडविया की अध्यक्षता में दो दिवसीय बैठक भी श्रम सुधारों और टमटम और मंच श्रमिकों के मुद्दों पर चर्चा कर रही है। डॉ। मंडविया ने कहा कि श्रमिकों के कल्याण और औद्योगिक विकास के बीच एक अच्छा संतुलन सभी नीतिगत निर्णयों के मूल में रहना चाहिए।

उन्होंने सभी राज्यों और यूटी से आग्रह किया कि वे उनके द्वारा किए गए सुधारों पर ज्ञान साझा करने में भाग लें। सरकार के एक सरकार के एक रिलीज ने कहा, “श्रम बाजार में मांग और आपूर्ति के लिए हस्तक्षेप पर समान ध्यान केंद्रित किया गया है, राष्ट्रीय कैरियर सेवा (एनसीएस) पोर्टल और मॉडल कैरियर केंद्र (एमसीसी), आदि के माध्यम से रोजगार सृजन और रोजगार को बढ़ावा देना है।”

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मंत्री ने बैठक के दौरान ई-एसआरएमएएम पहल और व्यावसायिक शॉर्टेज इंडेक्स (ओएसआई) के तहत राज्य और केंद्र क्षेत्र माइक्रोसाइट्स भी लॉन्च किए। “ई-सरम माइक्रोसाइट्स राज्य-विशिष्ट डिजिटल प्लेटफ़ॉर्म हैं जो राष्ट्रीय ई-सरम डेटाबेस के साथ मूल रूप से एकीकृत हैं। राज्य पोर्टल और ईश्रम पोर्टल के बीच दो-तरफ़ा एकीकरण की सुविधा प्रदान करते हुए, यह असंगठित श्रमिकों के सरलीकृत पंजीकरण की सुविधा प्रदान करेगा, ”सरकार ने कहा।

OSI देश भर में रोजगार के परिणामों को बढ़ाते हुए श्रम बाजार की मांग और आपूर्ति से मेल खाएगा। यह कमियों का सामना करने वाले व्यवसायों में डेटा-संचालित अंतर्दृष्टि प्रदान करता है, जिससे उद्योग की मांगों के साथ नौकरी चाहने वालों के कौशल को संरेखित करने में मदद मिलती है।